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項(xiàng)目開(kāi)發(fā)部總監(jiān)
崗位職責(zé):

 

  一、參與部門(mén)制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)

  1. 參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和調(diào)整

  2. 負(fù)責(zé)本部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃分解,形成本部門(mén)年度、月度計(jì)劃

  二、制定部門(mén)工作計(jì)劃及預(yù)算,確保部門(mén)年度工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)

  1. 制定部門(mén)年度工作計(jì)劃及階段工作計(jì)劃并組織實(shí)施,按期提交工作總結(jié)

  2. 編制部門(mén)費(fèi)用預(yù)算,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行,并監(jiān)督控制預(yù)算使用情況

  三、組織部門(mén)相關(guān)制度流程建設(shè),推動(dòng)部門(mén)工作有序開(kāi)展

  1. 擬訂部門(mén)相關(guān)制度流程,并協(xié)助監(jiān)督執(zhí)行情況

  2. 配合公司其他各項(xiàng)體系建設(shè),組織本部門(mén)相關(guān)工作

  四、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目盡調(diào)、可研分析、政府部門(mén)洽談、關(guān)系維護(hù),確保項(xiàng)目完成

  1. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目的調(diào)研、整理分析、項(xiàng)目的可行性分析和投競(jìng)標(biāo)管理工作

  2. 負(fù)責(zé)與地方政府部門(mén)的洽談

  3. 負(fù)責(zé)維護(hù)地方政府關(guān)系

  4. 負(fù)責(zé)來(lái)訪客人接待

  五、組織市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)拓與布局及合同管理

  1. 組織市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)拓與市場(chǎng)活動(dòng),合理控制市場(chǎng)費(fèi)用,整理形成市場(chǎng)活動(dòng)總結(jié)報(bào)告

  2. 負(fù)責(zé)與客戶談判、訂立合同,完善合同管理流程,控制合同風(fēng)險(xiǎn)

  六、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理,提升部門(mén)工作效率、效果

  1. 負(fù)責(zé)部門(mén)工作任務(wù)分派,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本部門(mén)員工工作計(jì)劃的執(zhí)行,并及時(shí)反饋給員工

  2. 組織部門(mén)員工的績(jī)效考核和改進(jìn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)等工作

  3. 協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它部門(mén)的關(guān)系

  七、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

 

任職資格:

 

  學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷

  專業(yè)要求 市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等其他專業(yè)

  知識(shí)要求 熟悉項(xiàng)目管理、國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、現(xiàn)代企業(yè)管理等相關(guān)知識(shí),有一定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)資源及經(jīng)驗(yàn)

  技能要求 能夠獨(dú)立從事項(xiàng)目開(kāi)發(fā),熟練掌握辦公軟件

  工作經(jīng)驗(yàn) 五年以上大型集團(tuán)企業(yè)中高級(jí)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)及三年以上管理經(jīng)驗(yàn)

  能力要求 協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計(jì)劃能力、組織能力、執(zhí)行能力、激勵(lì)下屬能力

  簡(jiǎn)歷投遞郵箱:xiongqingshu@huanhuigroup.com

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